Bernatchez Cartier et al 2010

Le mentorat en début de carrière

1. Références

• Référence complète APA : Bernatchez, P.-A., Cartier, S., Bélisle, C. et Bélanger, C. (2010). Le mentorat en début de carrière : retombées sur la charge professorale et conditions de mise en œuvre d’un programme en milieu universitaire. Revue internationale de pédagogie de l’enseignement supérieur, 26:1.

• Auteur(s) : Paul-Armand Bernatchez, Sylvie Cartier, Marilou Bélisle et Claire Bélanger

• Revue : Revue internationale de pédagogie de l’enseignement supérieur

2. Copies

• Copie en ligne : http://ripes.revues.org/374

• Copie locale : Fichier:Bernatchez Cartier et al 2010.pdf

• Copie physique :

3. Mots-clés

• mentorat

4. Abstract

Cette synthèse d’écrits a été menée dans le but de faire état des retombées du mentorat en milieu éducatif, plus précisément, le mentorat destiné aux enseignants universitaires en début de carrière et des conditions de mise en œuvre d’un programme. Les principaux constats tirés de cette synthèse montrent que la question du mentorat informel par rapport au mentorat formel reste sans réponse définitive quant à la supériorité d’une forme sur l’autre. De plus, en dépit des divergences de points de vue dans la littérature, il ressort que le mentorat joue un rôle positif dans le développement professionnel des nouveaux enseignants pour l’ensemble des fonctions composant leur charge professorale, incluant la fonction enseignement. Enfin, les expériences menées dans différents établissements nous permettent d’examiner des modalités d’implantation et de fonctionnement ainsi que de proposer un modèle de mentorat en trois étapes.

5. Résumé (facultatif)

• Historique et définitions du terme