Bédard Béchard 2009

De wikicap


Innover dans l'enseignement supérieur



1. Références




2. Copies

  • Copie électronique en ligne :
  • Copie électronique locale :
  • Copie physique en bibliothèque :



3. Mots-clés


4. Quart de couverture

Innover en enseignement supérieur, parce qu 'il faut que ça change'? Innover, changer : mais quoi, au juste ? Il est ici question d innovation pédagogique, c est-à-dire d un changement qui vise l amélioration des apprentissages des étudiants par une transformation des pratiques d enseignement, mais également du parcours de formation proposé pour encadrer ces pratiques. Trois questions à la base de ce projet : par où commencer ? comment s y prendre ? que faire pour pérenniser le changement ?

Ce livre, fruit d'un projet collectif, se veut le déclencheur d une réflexion soutenue sur les trois temps forts de l innovation pédagogique dans l enseignement supérieur : sa conception, son implantation et sa révision. Plus généralement, l'ouvrage vise à offrir au lecteur un regard particulier sur les facteurs de changement qui encouragent ou freinent les réformes des filières de formation tout au long de leur déploiement. Construit à partir de l état des lieux des recherches internationales issues de plusieurs domaines d'expertise, il devrait permettre à toute personne concernée par le changement de réfléchir à ces trois temps forts du déroulement des innovations pédagogiques, temps qui s enchevêtrent plus qu ils ne se succèdent.


5. Table des matières (facultatif)


Première partie  : Le temps de la conception du curriculum au supérieur

  • Chapitre 4. L’enseignement supérieur : un milieu sous influences ? (Patrick Pelletier)
  • Chapitre 6. Où sont les clés du leadership stratégique en enseignement supérieur ? (Martin Noël)



Deuxième partie  : Le temps de l’implantation du curriculum au supérieur

  • Chapitre 7. Une expérience d’apprentissage significatif pour l’étudiant (Lucie Mandeville)
  • Chapitre 8. Accompagnement pédagogique : une expertise à développer (Louise Langevin)
  • Chapitre 10. Leadership organisationnel : le rôle des cadres intermédiaires (Joëlle Fanghanel)



Troisième partie  : Le temps de l’évaluation du curriculum au supérieur

  • Chapitre 11. L’impact d’une innovation pédagogique : au-delà des connaissances et des compétences (Rolland Viau)
  • Chapitre 12. L’évaluation de la qualité de la formation : au-delà des chiffres (Jean Jouquan)
  • Chapitre 13. Diffusion de l’innovation : partager l’innovation au sein et entre les communautés de pratique (Lynn Taylor)
  • Chapitre 14. Relève professorale : des forces fraîches dans la mêlée (Nicole Rege Colet)



Conclusion



6. Résumé personnel (facultatif)